課題は在宅でも快適に仕事ができる環境整備

それでは、実際に在宅勤務になった人の回答の中から、具体的に「困ったこと」をピックアップしてみよう。その悩みは大きく3つに分けられそうだ。
まず、自宅のインフラが不十分であること。Wi-Fiなどの通信環境や、PC・タブレットのスペック不足に始まり、コピーや資料の出力ができない（あるいは時間がかかる）、会社にある紙ベースの資料が見れないなど、さまざまなデメリットが浮かび上がってくる。
全部細かいことだが、実際に仕事をする立場からすれば大きなストレスの原因になることは想像に難くない。
また、仕事環境が家族のいる自宅になったことも大きな変化だ。それぞれのパーソナルスペースが確保された家ならストレスも少ないだろうが、そんな家庭はごく少数。
こちらは仕事中でも、「パパが家にいる」となれば子供は悪気なしに遊んでくれるようせがむだろうし、共働きの夫婦ならお互いの仕事の電話がカチ合って気まずい思いをする、なんてシーンも多々ある。「これじゃあ仕事になんねえよ」と、少し会社が恋しくなった人も少なくないのでは？
最後は人との接触機会の減少によるコミュニケーション不足の問題。同僚や部下がちゃんと仕事をしているのか？ もしあなたが管理する立場の人間ならば気が気じゃないだろう。会社にいれば気軽に話しかけて様子をうかがうなんて造作もないことなのに、リモートとなると「あまりしつこくメールやLINEで聞くと嫌がられるかも」などと余計な気をまわしてしまうもの。
そうなるとコミュニケーションの頻度は自ずと減ってしまうだろうし、会社での些細な会話が、ちょうどいい気晴らしになっていたことに気づいた人もいるだろう。